未分類 労働基準における休憩時間の基本ルールと分割・残業時の法律解説と勤務形態別トラブル対策
「6時間を超える勤務には45分以上、8時間を超える勤務には1時間以上の休憩が法律で義務付けられている」ことをご存じでしょうか。実際、厚生労働省の調査によれば、【日本の労働者のうち約3割】が十分な休憩を取れずに働いている現状が明らかになってい...
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